深圳广州佛山东莞中山湛江ISO14001环境管理体系认证文件内容辅导咨询介绍

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6.2质量和环境目标及其实施的策划

6.2.1公司策划并制定了质量目标，并在相关职能、层次和过程进行分解。质量目标策划，变更和实施中应与质量方针保持一致；可测量；考虑到适用的要求；与提供合格产品务以及增强顾客满意相关，予以监视；予以沟通；适时更新。

公司保留有关质量目标的实施和考核结果的记录。

6.2.2策划如何实现质量目标时，公司应确定：采取的措施；需要的资源；由谁负责；何时完成；如何评价结果。

6.2.3环境目标

组织应针对其相关职能和层次建立环境目标，此时须考虑组织的重要环境因素及相关的合规义务，并考虑其风险和机遇。

环境目标应：

a)与环境方针一致；

b)可测量（可行时）；并应符合环境方针,并包括对环境污染、安全预防的承诺；

c)在制订与审查环境目标和指标时,应考虑法律与其它要求,本公司的重大环境因素,相关方的观点,以及本公司的技术、财力、人力、作业状况、经营要求等；

d)得到监视；

e)予以沟通；

f)适当时予以更新。

组织应保持环境目标的文件化信息。

6.2.4实现环境目标措施的策划/职业健康安全管理方案

6.2.4.1策划如何实现环境目标时，组织应确定：

a)要做什么；

b)需要什么资源；

c)由谁负责；

d)何时完成；

e)如何评价，包括用于监视实现其可测量的环境目标的进程所需的参数（见 9.1.1）。

组织应考虑如何能将实现环境目标的措施融入其业务过程。

6.3 变更的策划

当公司确定需要对质量和环境管理体系进行变更时，应对变更活动进行策划并根据4.4要求系统地实施。应考虑到：

a)变更目的及其潜在后果；

b)质量和环境管理体系的完整性；

c)资源的可获得性；

d)责任和权限的分配或再分配。

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